Los trabajadores contratados temporalmente por el Ayuntamiento de Sevilla en el marco del decreto autonómico de medidas urgentes contra la exclusión social, cuya aplicación en la ciudad hispalense se tradujo en 1.098 contratos eventuales, han elevado escritos al Ayuntamiento y la Oficina del Defensor del Pueblo Andaluz, reclamando el "cumplimiento" del acuerdo plenario relativo a la creación de un "plan de empleo" con cargo al propio Consistorio, para dar continuidad a los contratos.

   El Decreto Ley de Medidas Extraordinarias y Urgentes para la Lucha contra la Exclusión Social, como se informó en su momento, contemplaba un Plan Extraordinario de Acción Social con ayudas a la contratación y financiación complementaria para consolidar, entre otras cosas, los servicios de ayuda a domicilio que prestan los ayuntamientos.

CASI 1.100 CONTRATACIONES

   Este Plan Extraordinario de Acción Social, más en concreto, contemplaba una inversión de 9.401.333 euros para la provincia de Sevilla, a fin de que sus ayuntamientos contratasen a personas desempleadas y en riesgo de exclusión social para actividades "de especial interés" para la comunidad por un periodo de tiempo que oscilaba entre 15 días y tres meses. A la ciudad de Sevilla correspondieron 3,29 millones de euros materializados en 1.098 contrataciones eventuales no equiparadas al convenio colectivo del Ayuntamiento.

   Pues bien, el colectivo de personas beneficiadas por estas contrataciones ha elevado un escrito al Ayuntamiento de Sevilla y a la Oficina del Defensor del Pueblo Andaluz, explicando que después de que dichas contrataciones temporales concluyesen entre enero y marzo, estas personas no contaban con "el periodo de tiempo necesario para que se produjese el nacimiento del derecho a prestaciones sociales", rememorando que el pleno del Consistorio correspondiente a febrero aprobó por unanimidad "impulsar un plan de empleo con fondos propios para dar continuidad a los contratos de trabajo del Plan Andaluz Contra la Exclusión Social, siempre que sea técnicamente y legalmente factible", uniendo dicho acuerdo con una "segunda fase" del mencionado programa andaluz.

HAY QUE CUMPLIR

   Y es que, según este escrito recogido por Europa Press, "no ha sido cumplido" el acuerdo correspondiente a la continuidad de estas contrataciones, toda vez que el Gobierno municipal ceñía tal extremo al "equilibrio financiero" en la liquidación de los presupuestos del Ayuntamiento correspondientes a 2013 y la posibilidad de ejercer la competencia a cuenta de la incidencia de la reforma de la administración local.

   El escrito, en ese sentido, recuerda que un informe de los altos funcionarios refleja el "equilibrio financiero" derivado de la liquidación del ejercicio presupuestario 2013 y que el Consistorio no habría solicitado a la Junta de Andalucía el ejercicio de las competencias necesarias para continuar las contrataciones, por lo que estas personas reclaman la "ejecución del acuerdo plenario relativo a impulsar un plan de empleo con fondos propios para dar continuidad a los contratos".