El alcalde, Ernesto Marín, ha visitado esta mañana el Hotel Escuela Fuentemar, donde ha compartido el primer día con la mayor parte de las 255 personas menores de 30 años contratadas por el Ayuntamiento para trabajar en medio centenar de proyectos municipales durante los próximos seis meses, gracias al programa Emplea@Joven. En el acto, el regidor ha estado acompañado por miembros del Gobierno local (PP-PVRE), entre los que estaba la coordinadora de los planes de empleo del Ayuntamiento, Ascensión Hita.
Durante la jornada de hoy y la de mañana, las personas seleccionadas para coordinar dichos proyectos en los diferentes departamentos, los titulados superiores, reciben las directrices necesarias por parte de los técnicos municipales. Por su parte, el resto de los nuevos trabajadores se somete a las pertinentes revisiones médicas, además de recibir formación en prevención de riesgos laborales.
“Hoy es un día importante para Chiclana, porque iniciáis un plan de empleo serio que redundará en beneficio para la ciudadanía”, ha afirmado Marín, quien ha añadido que “el empleo es una de nuestras prioridades, y a diario trabajamos para poner en marcha planes de empleo e inversión pública destinada a reactivar la economía y crear puestos de trabajo, algo que hemos demostrado con el excepcional trabajo realizado por los funcionarios, en especial del área de Personal, y los concejales para sacar adelante este programa, con todos los trámites administrativos y el trabajo que ha conllevado, sobre todo, si se tiene presente el tiempo del que se ha dispuesto”, ha afirmado el alcalde, Ernesto Marín.
En este sentido, con la idea de agilizar el trabajo, Marín ha presidido varias reuniones de coordinación, en la que han estado presentes la coordinadora de los planes de empleo y delegada municipal de Hacienda, Ascensión Hita, y los delegados municipales de las áreas afectadas y responsables técnicos del Consistorio.
Los 255 empleos se crean a través de un programa que está financiado en un 80 por ciento por la Unión Europea, a través del Gobierno central, y un 20 por ciento por la propia Junta de Andalucía, y al que el Ayuntamiento de Chiclana aporta unos 300.000 euros de su presupuesto. Por tanto, ha dicho, “los ciudadanos con sus impuestos sostienen este plan de empleo, con el que recibirán obras, mejoras en servicios y proyectos importantes para el municipio”.
El presupuesto es de 2.094.000 euros y, según ha recalcado el regidor municipal, “ofrece la oportunidad de emplearse también a diplomados y licenciados”, algo muy positivo, ya que la mayoría de planes de empleo se han centrado en profesionales sin formación superior”.
En Chiclana se emplean 255 jóvenes menores de 30 años. De ellos, 28 son licenciados, 27 diplomados, 20 son de diversas ramas de Formación Profesional y 180 son peones. Estas personas son contratadas durante seis meses y sus salarios se corresponden, una vez sumadas las aportaciones a la Seguridad Social, con 1.700 euros para el personal del grupo 1 (licenciados), de 1.600 para los del grupo 2 (diplomados), de 1.500 para los del 3 (ciclos formativos) y de 1.300 para los que van del grupo 4 al 10 (auxiliares y trabajadores sin formación).
El Ayuntamiento de Chiclana ha presentado un total de 58 proyectos que conciernen a todas las delegaciones municipales. Las cuantías mayores corresponden al área de Medio Ambiente, que contará con un total de 508.200 euros; Vías y Obras dedicará 498.000 euros, y Deportes dispondrá de proyectos por valor de 265.000 euros.
Dichas áreas municipales emplean a 63, 64 y 33 jóvenes, respectivamente, que sumadas a las 25 de Cultura suponen 185 de las 255 personas acogidas al Emple@Joven. El resto se reparte por Fomento (11), Salud (9), Urbanismo (9), Educación (8), Personal (6), Vivienda (6), Participación Ciudadana (5), Turismo (4), Servicios Sociales (4), Juventud (3), Igualdad (2), Servicio de Organización y Calidad (2) y Proyecto de Obras (1).
El alcalde ha animado a los jóvenes “a aprovechar esta oportunidad”, al tiempo que ha destacado “el trabajo bien hecho con el plan Emple@Joven, para paliar en lo posible el problema del desempleo en la ciudad, una de las principales líneas de acción en la que trabaja este equipo de Gobierno (PP-PVRE), y que se une al Plan Emple@30+, al Crece de Diputación o la inversión pública que está acometiendo este Ayuntamiento, para mejorar la ciudad al tiempo que se fomenta la actividad económica y el empleo”.
En este sentido, el regidor chiclanero ha señalado “la importancia de que estamos hablando, porque así lo ha decidido este Gobierno local, de proyectos que son productivos para Chiclana, y que redundan en una mejora de servicios para los chiclaneros”.
